IT Demand Specialist

Dal 1979, TeamSystem supporta i propri clienti compiendo giorno dopo giorno passi importanti nella digitalizzazione delle PMI e degli studi professionali. Innoviamo senza timore guidati dall’idea che le regole debbano essere sfidate. Incoraggiamo una cultura inclusiva in cui ogni collaboratore si senta accolto e rispettato. In ottica di potenziamento dei nostri team IT, siamo alla ricerca di un IT Demand Specialist per la nostra sede di Milano. All’interno del team di Demand, la persona sarà partner ICT per i clienti interni appartenenti alle funzioni aziendali allo scopo di comprenderne le esigenze, individuando possibili soluzioni tecniche coerenti con gli standard aziendali, il portafoglio interno ICT, l’offerta di soluzioni di mercato e il budget approvato. L’attività verrà svolta garantendo una comunicazione fluida tra i diversi attori coinvolti e diventando il contact point tra i diversi team interni. Nello specifico: · Supporterà il team IT e il business nelle richieste e nello sviluppo di soluzioni tecniche; · Supporterà i PO nella comprensione dei concept e nella definizione dei requisiti di business, con l’obiettivo di realizzare analisi funzionali e di processo; · Supporterà la gestione di progetto con l’obiettivo di rispettare tempi e costi, interfacciandosi con i diversi stakeholder per assicurare lo sviluppo della soluzione da implementare; · Supervisionerà la fase di testing, implementazione e delivery della soluzione definendo gli scenari di utilizzo con i key users; Cosa cerchiamo: · Esperienza di almeno 2-4 anni in una mansione simile maturata possibilmente in realtà operanti nell’IT o in dipartimenti IT aziendali o presso società di consulenza; · Laurea in Ingegneria Gestionale, delle Telecomunicazioni o altre discipline informatiche; · Competenze in ambito di process design e definizione dei requisiti di business; · Buona conoscenza della lingua inglese; · Preferibilmente, esperienza o certificazioni in ambito project management (PMI, PRINCE2); · Passione per il mondo ICT, interesse verso le nuove tecnologie e Digital Transformation; · Capacità di lavorare per obiettivi all’interno di un team dinamico in contesti complessi; · Flessibilità, capacità negoziali e problem solving. Cosa offriamo: · FLESSIBILITA ’: modalità di lavoro in smart working con massima attenzione al work life balance ; · WELLBEING : modalità di lavoro in light friday (venerdì pomeriggio off) per il benessere fisico e mentale dei nostri dipendenti. Accesso ad un piano di welfare individuale e personalizzato; · SMART WORKING PACK : kit di dotazioni necessario per lavorare al meglio, da remoto e con la massima flessibilità, che comprende laptop, smartphone e connessione internet; · SVILUPPO E CRESCITA : valorizzazione del talento individuale, creazione e consolidamento di competenze tecniche e di leadership attraverso piani di sviluppo personalizzati ed organizzati in collaborazione con le principali business school italiane; · CONTINUOUS LEARNING : possibilità di accedere ad una vasta library di corsi e pillole per lo sviluppo di competenze hard e soft . J-18808-Ljbffr