Azienda Anonima
Si ricerca un/una HR Business Partner. La risorsa presidierà la funzione HR occupandosi di: Ricercare e selezionare il personale; Curare la contrattualistica del lavoro; Gestire l’attuazione di politiche retributive; Monitorare gli andamenti dei KPI relativi al personale; Curare ascolto dei dipendenti per la gestione del clima interno e della motivazione; Intraprendere, gestire e partecipare ad iniziative di employer branding; Curare engagement e retention dei collaboratori; Supportare nell’attuazione di piani di welfare. Si richiedono: Laurea triennale o magistrale in materie giuridiche, economiche, psicologiche o umanistiche; Precedente esperienza, di almeno 5 anni, come HR Generalist/HR Business Partner maturata in contesti complessi; Spiccate capacità di problem solving, autonomia e gestione delle priorità; Ottime competenze relazionali; Forte interesse per le soluzioni HR innovative e per il miglioramento dei processi; Inglese e italiano fluenti. Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì Sede di Lavoro: Firenze Si offre inserimento commisurato al livello di esperienza del candidato prescelto. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77). Il CV dovrà essere inviato completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali (ai sensi del decreto legislativo n°196 del 30 giugno 2003 e del GDPR Regolamento UE 2016/679). J-18808-Ljbffr
Per candidarti a questo lavoro visita www.adzuna.it.
