Plant Human Resources Manager

Questa è l'occasione per entrare in contatto con un'importante multinazionale che sta selezionando per la sede di Parma operante per il settore impiantistico un Hr Plant.
La posizione, che risponde direttamente alla direzione HR di gruppo, ha l'obiettivo di assicurare la definizione e la gestione della people strategy verso la popolazione aziendale dello stabilimento. Attraverso il supporto ad una gestione ed innovazione strategica del personale, contribuisce a raggiungere gli obiettivi aziendali preventivati, in compliance con la mission e vision aziendale, le regole ed usi e consuetudini vigenti in azienda.

La risorsa, inserita all'interno del team Hr del gruppo composto da 3 unità, con focus sullo stabilimento in provincia di Parma nello specifico si occuperà di:

Ricerca e selezione del personale con particolare focus sull'area ingegneria, tecnica e produttiva
Gestione personale e di tutte le relazioni ad esse connesse: training , sviluppo, gestione job rotation, ferie e permessi
Supervisione e implementazione dei processi di valutazione delle performance, retribuzioni e benefit, allineandoli alle sfide di business e alle evoluzioni organizzative;
Supporto alla comunicazione interna;
Partecipare ad iniziative e progetti trasversali inerenti le tematiche HR;

E' richiesta:
Esperienza come HR e/o head hunter maturata preferibilmente in contesti del settore impiantistico del mondo packaging, food, beverage, pharma etc come
Laurea, costituisce un plus un master in ambito HR;
Buone conoscenze di gestione, redesign di processi HR, gestione del budget, attività di attraction & retention.
Discreta conoscenza della lingua inglese
Disponibilità a trasferte presso la sede centrale del gruppo per 2 giorni la settimana.
Completano il profilo doti comunicative e negoziali, orientamento al risultato e motivazione all'autosviluppo.

Contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo di sicuro interesse

Sede di Lavoro: Provincia di Parma

Data inizio prevista: 25/11/2023

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Parma (Parma)

Conoscenze linguistiche:

• Inglese – Livello Buono

Patenti:

• B

Disponibilità oraria:

• Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy. (Regolamento UE n. 2016/679).
Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura .
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link .
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Compila i campi del form per inviare la tua candidatura. Per completare le informazioni potrà esserti richiesto il CV, delle informazioni ulteriori sulla tua professionalità e la disponibilità a registrare un video di presentazione per conoscerti meglio.

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Stai per registrarti ad Adecco Italia S.p.A., società del Gruppo Adecco, in qualità di candidato/a. In fase di registrazione la società raccoglie e utilizza i tuoi dati per offrire i propri servizi e mantenere il rapporto di collaborazione con te. La nostra Informativa sulla Privacy dei Dati dei Candidati spiega le nostre modalità di raccolta e utilizzo dei tuoi dati e i tuoi diritti in merito.

Se scegli di affidarci dati personali appartenenti a categorie particolari, i cosiddetti "dati sensibili" , in altri casi rispetto a quando siamo noi a richiederteli, comunicandoci tali informazioni, acconsenti al fatto che potremo utilizzarle ai sensi di quanto previsto dall’ Informativa sulla Privacy dei Dati dei Candidati.

Affinché Adecco Italia S.p.A. e le altre società del Gruppo abbiano la facoltà di utilizzare i miei dati personali per inviarmi informazioni in merito ai loro servizi a mezzo posta, per e-mail, via SMS, MMS, telefono, social media, notifiche push nelle applicazioni e altri mezzi.

Sono consapevole di avere la facoltà di rinunciare a quest’opzione in qualunque momento.

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Se hai un Codice Amico Adecco Together digitalo qui

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Ho letto e accetto i Termini e le condizioni

Termini e Condizioni

Ultimo aggiornamento: aprile 2023

Le presenti condizioni d’uso (le “Condizioni d’Uso”) precisano le norme che si applicano all’utilizzo del sito Web adecco.it gestito da Adecco Italia S.p.A., via Tolmezzo 15, 20132 Milano (di seguito “Adecco”, la “Società” o “noi”), ivi compresi i contenuti resi disponibili attraverso il presente sito Web (il “Sito Web”).

Di seguito è riportato un indice che, se preferisci, ti consente di andare direttamente alle sezioni pertinenti.

• Accettazione delle presenti Condizioni d'Uso
• Accesso al Sito Web
• Utilizzo del Sito Web
• Assenza di relazioni commerciali o offerte di investimento
• Diritti di proprietà intellettuale
• Collegamenti dal/verso il nostro Sito Web
• Dati personali
• Assenza di garanzie e limitazione di responsabilità
• Responsabilità di Adecco per perdite o danni da te subiti
• Diritto applicabile e foro competente
• Modifiche alle presenti Condizioni d'Uso
• Contatti
• Accettazione delle presenti Condizioni d'Uso

Utilizzando il Sito Web (“tu”) confermi di accettare le Condizioni d’Uso in vigore al momento della tua visita al Sito Web e ti impegni a rispettarle. Laddove tu non accetti le presenti Condizioni d’Uso, ti invitiamo a non utilizzare il Sito Web. Ti raccomandiamo di stampare o scaricare una copia delle presenti condizioni per futuro riferimento.

I contenuti che mettiamo a disposizione tramite il Sito Web (i “Contenuti”) possono essere disciplinati da condizioni speciali aggiuntive (le “Condizioni Speciali”) che accetti ogni volta che accedi a tali Contenuti. In caso di conflitti o divergenze tra le presenti Condizioni d’Uso e qualsiasi Condizione Speciale, queste ultime prevarranno sulle presenti Condizioni d’Uso.

• Accesso al Sito Web

L’accesso al Sito Web è consentito su base temporanea e ci riserviamo il diritto di revocare o modificare i Contenuti che mettiamo a disposizione sul Sito Web senza preavviso al fine di riflettere modifiche ai nostri prodotti e servizi, alle esigenze dei nostri utenti e alle priorità aziendali.

Di tanto in tanto, potremmo limitare l’accesso ad alcune aree del Sito Web o all’intero Sito Web. Tali limitazioni saranno imposte a nostra esclusiva discrezione per qualsiasi motivo, ivi compreso il mancato rispetto delle Condizioni d’Uso, l’utilizzo del sito per scopi illeciti o immorali o la violazione dell’integrità, della sicurezza o della reputazione del Sito Web, ovvero per consentirci di eseguire la manutenzione, migliorare o modificare il Sito Web e/o i Contenuti.

Non garantiamo l’accesso continuo, ininterrotto e sicuro al Sito Web e non saremo responsabili ove, per qualsiasi motivo, il Sito Web non dovesse essere disponibile, del tutto o in parte, in qualsiasi momento o per un determinato periodo.

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• Utilizzo del Sito Web

Sei libero di prendere le tue decisioni e sei l’unico responsabile dell’uso che fai del Sito Web.

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Qualora tu scelga (o ti venga fornito) un codice di identificazione utente, una password o qualsiasi altra informazione nell’ambito delle procedure di sicurezza, sarai tenuto a trattare tali informazioni come riservate e a non divulgarle a terzi. Qualora a nostro giudizio tu non abbia rispettato una qualunque delle disposizioni delle presenti Condizioni d’Uso, abbiamo il diritto di disattivare, in qualsiasi momento, qualsiasi codice identificativo utente o password, scelto da te o assegnato dalla Società.

Accedendo al Sito Web, accetti di non compiere alcuna azione che possa danneggiare la nostra immagine o ledere i nostri interessi o diritti o quelli di una qualsiasi delle nostre associate (le “Società di Adecco Group”), ovvero che possa danneggiare, rendere inutile o sovraccaricare il Sito Web o che possa ostacolare, in qualsiasi modo, il normale uso del Sito Web da parte di altri visitatori.

Adottiamo misure di sicurezza ragionevoli e adeguate per rilevare l’esistenza di virus. Tuttavia, devi essere a conoscenza che le misure di sicurezza esistenti per i sistemi informatici su Internet non sono del tutto affidabili e che, di conseguenza, non possiamo garantire l’assenza di virus o di altri elementi che possano causare alterazioni ai tuoi sistemi informatici (hardware e software) oppure ai dati e ai file contenuti nei tuoi sistemi.

Non devi utilizzare impropriamente il Sito Web introducendo consapevolmente virus, trojan, worm, bombe logiche o altro materiale dannoso o tecnologicamente nocivo; non devi tentare di accedere senza autorizzazione al Sito Web, al server che lo ospita o a qualsiasi server, computer o database collegato a esso; e non devi attaccare il Sito Web tramite denial-of-service o distributed denial-of-service.

Adecco segnalerà qualsiasi violazione di questo tipo alle forze dell’ordine e collaborerà con tali autorità. Nell’eventualità di tale violazione, cesserà il tuo diritto di utilizzare il Sito Web.

Non siamo tenuti a verificare la correttezza dei Contenuti e non garantiamo l’utilità, la precisione, la completezza o la pertinenza degli stessi né che siano aggiornati. Escludiamo espressamente ogni e qualsiasi responsabilità per errori oppure omissioni in relazione ai Contenuti e al Sito Web, salvo nella misura in cui tale responsabilità derivi da una nostra frode o dichiarazione fraudolenta ovvero da decesso o lesioni personali causati da nostra negligenza.

La presenza di Contenuti sul Sito Web non costituisce in alcun modo prestazione di servizi di somministrazione di personale o di altro tipo. Adecco e le Società di Adecco Group escludono espressamente ogni e qualsiasi tipo di responsabilità per le decisioni da te prese in base ai Contenuti.

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• Diritti di proprietà intellettuale

Tutti i Contenuti del Sito Web sono di proprietà di Adecco o da essa concessi in licenza per essere utilizzati. Tutti i contenuti che è possibile visualizzare o leggere sul Sito Web (come immagini, fotografie, illustrazioni, testi, filmati e altri materiali) sono protetti in tutto il mondo dalle norme su diritto d’autore, disegni/modelli, marchi e altre leggi sulla proprietà intellettuale.

Sei tenuto a rispettare sempre tutti i diritti di proprietà intellettuale rispetto al Sito Web e ai Contenuti, siano essi di proprietà di Adecco, di una delle Società di Adecco Group o di terze parti. Non è consentito ottenere o tentare di ottenere tali Contenuti con mezzi o procedure diversi da quelli che sono stati messi a tua disposizione dal Sito Web.

In nessun caso le presenti Condizioni d’Uso o l’utilizzo del Sito Web ti conferiscono diritti di proprietà intellettuale sul Sito Web o sui Contenuti diversi da quelli esposti qui o in qualsiasi altra Condizione Speciale.

È pertanto espressamente vietato effettuare qualsiasi riproduzione, trasformazione, distribuzione o comunicazione pubblica di o rendere disponibile, estrarre, riutilizzare, inviare nuovamente o utilizzare in qualsiasi altro modo, con qualsiasi mezzo o procedura, qualsiasi parte del Sito Web o dei Contenuti, salvo nei in cui sia consentito dalle presenti Condizioni d’Uso o da qualsiasi Condizione Speciale pertinente, quando si sia autorizzati a tal fine dalla legge applicabile o quando Adecco Group o il titolare dei relativi diritti abbia fornito un’autorizzazione esplicita.

• Collegamenti dal/verso il nostro Sito Web

Laddove il Sito Web contenga collegamenti ad altri siti Web e risorse messi a disposizione da terze parti, tali collegamenti e risorse sono forniti puramente a scopo informativo. La presenza di qualsiasi collegamento non implica l’approvazione da parte di Adecco di tali siti Web di terze parti verso cui reindirizzano i collegamenti o delle informazioni che è possibile ottenere da essi.

Non abbiamo alcun controllo sui contenuti di tali siti o risorse.

Ti raccomandiamo di prendere visione delle condizioni d’uso dei siti Web di terze parti e di verificarle regolarmente. Sei l’unico responsabile della decisione di accedere a siti Web di terze parti e ti assumi il rischio di seguire un link che rimanda a un sito di terze parti.

Non è consentito inserire un link che reindirizza al Sito Web da un sito Web di terze parti senza aver ottenuto la preventiva autorizzazione scritta di Adecco. Ci riserviamo il diritto di revocare qualsiasi autorizzazione all’inserimento del link senza preavviso.

• Dati personali

Per ulteriori informazioni sulle modalità di utilizzo dei dati personali, consulta l'Informativa sulla Privacy (così come aggiornata di volta in volta) .

• Assenza di garanzie e limitazione di responsabilità

I Contenuti sono forniti unicamente per finalità informative generiche. Il Sito Web e i Contenuti non intendono fornire consigli su cui fare affidamento. Prima di porre in essere qualsiasi azione sulla base dei Contenuti o di astenersi dal porla in essere, è opportuno richiedere una consulenza professionale o specialistica.

Sebbene Adecco si impegni ragionevolmente per aggiornare le informazioni presenti sul Sito Web, non rilasciamo alcuna dichiarazione, garanzia o assicurazione rispetto al fatto che il Sito Web e/o i Contenuti siano corretti, completi, privi di errori o aggiornati o che l’uso del Sito Web e/o dei Contenuti non violi i diritti di terze parti.

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• Responsabilità di Adecco per perdite o danni da te subiti

Il presente Sito Web viene messo a tua disposizione gratuitamente. Di conseguenza, l’utilizzo del Sito Web avviene a tuo rischio, sebbene Adecco non escluda né limiti in alcun modo la sua responsabilità nei tuoi confronti laddove ciò sarebbe illegale.

Qualora la legge applicabile ci consenta di escludere la nostra responsabilità, non saremo responsabili di alcuna perdita o alcun danno derivante da o connesso all’uso del Sito Web o dei Contenuti. In particolare, non saremo responsabili di eventuali perdite indirette o consequenziali, quali perdita di utilizzo, interruzione dell’attività, perdita di profitti o di dati.

• Diritto applicabile e foro competente

Le presenti Condizioni d’Uso e tutti gli aspetti relativi al presente Sito Web e a suoi Contenuti sono disciplinati secondo la Legge Italiana. Qualunque controversia relativa all’interpretazione delle presenti Condizioni sarà soggetta alla competenza esclusiva del Tribunale di Milano.

• Modifiche alle presenti Condizioni d'Uso

Le presenti Condizioni d’Uso potrebbero essere di volta in volta aggiornate. Se sei un visitatore del Sito Web sei invitato a verificare le presenti Condizioni d’Uso per assicurarti di aver compreso quali sono quelle al momento in vigore. Laddove tu non le accetti, sei pregato di non utilizzare il Sito Web. Se sei un utente dei servizi Adecco registrato e hai accettato le presenti Condizioni d’Uso riceverai una notifica che sarà inviata con uno dei mezzi abitualmente utilizzati dalla Società per comunicare con te.

• Contatti

Siamo lieti di ricevere domande, commenti e richieste riguardanti il presente Sito Web, che devono essere inviati a Adecco Italia S.p.A., via Tolmezzo 15, 20132 Milano, o attraverso il nostro indirizzo customer.service@adecco.it

Ultimo aggiornamento: aprile 2023

Benvenuti in Adecco! Siamo entusiasti di lavorare con te per aiutarti a sviluppare ulteriormente la tua carriera.

La presente informativa sulla privacy (l’“ Informativa sulla Privacy ”) descrive quali sono i dati personali che raccogliamo nonché le modalità di raccolta, utilizzo e trattamento, che avvengono in conformità con gli obblighi di legge. In particolare, all’interno del documento si fa anche riferimento al trattamento dei tuoi dati personali effettuato tramite la piattaforma “NCore” (di seguito anche solo la “Piattaforma”), attraverso la quale Adecco Italia S.p.A. (la “Società”), con sede legale in Via Tolmezzo 15, 20132 Milano, C.F. 13366030156, P.IVA. 10539160969, gestisce la tua candidatura ad una specifica offerta di lavoro. La tua privacy è importante per noi. Per questo ci impegniamo a proteggere e salvaguardare i diritti sulla riservatezza dei dati. Sappiamo che è il testo è lungo, ma ti invitiamo a leggere con attenzione la presente Informativa sulla Privacy.

Di seguito è riportato un indice che, se preferisci, ti consente di andare direttamente alle sezioni pertinenti.

• Alcune definizioni
• Quali sono i dati personali che la Società raccoglie e utilizza?
• Perché trattiamo i tuoi dati personali e per quanto tempo li conserviamo?
• Come vengono raccolti i tuoi dati personali?
• Sei tenuto a fornirci i dati personali richiesti?
• Ci avvaliamo dell'intelligenza artificiale?
• Trasferiamo a terzi i tuoi dati personali?
• Trasferiamo all'estero i tuoi dati personali?
• Quali sono i tuoi diritti rispetto ai tuoi dati personali?
• Come viene garantita la sicurezza dei dati quando utilizzi i nostri sistemi?
• Come vengono gestite le modifiche alla presente Informativa sulla Privacy?
• Contatti
• Alcune definizioni

Di seguito vengono innanzitutto fornite le definizioni di alcuni termini utilizzati nella presente Informativa sulla Privacy.

Per quanto possa sembrare ovvio, precisiamo che nella presente Informativa sulla Privacy ci riferiremo a te come il “ Candidato” o “ tu “, mentre quando parliamo di “ noi ” o della “ Società ” facciamo riferimento ad Adecco Italia S.p.A.. La sede legale della Società si trova in Via Tolmezzo 15, 20132 Milano. La Società fa parte di Adecco Group AG (Adecco Group) con sede in Bellerivestrasse 30, 8008 Zurigo, Svizzera, il maggiore fornitore di servizi HR al mondo. Attraverso le sue diverse società e linee di business, Adecco Group svolge diverse attività nel settore HR (Risorse Umane) come selezione del personale, collocamento, servizi di retribuzione, reclutamento e selezione, soluzioni per test di valutazione, transizione di carriera, sviluppo dei talenti, formazione e istruzione, ricollocamento e mobilità internazionale (le “ nostre Attività “).

Per svolgere le sue Attività, la Società utilizza diversi sistemi informatici. In alcuni casi, la Società mette a disposizione dei propri candidati/membri del personale un Portale Self-Service (il “ Portale “), che consente di ricercare le offerte di lavoro pubblicizzate dalla Società e dalle sue consociate e in linea con i loro interessi, competenze e/o esperienze, nelle località in cui hanno espresso interesse a lavorare, nonché di presentare la propria candidatura.

Infine, la presente Informativa sulla Privacy spiega le modalità di trattamento dei dati relativi alle persone fisiche, mentre non si occupa di quelle relative alle società (sebbene talvolta le due cose coincidano). Tali informazioni vengono talvolta denominate “dati personali”, “informazioni di identificazione personale” o “IPI”. Nella presente Informativa sulla Privacy, utilizziamo il termine “ dati personali ” o “ dati “. In ultimo, questa Informativa riguarda i dati relativi alle persone, come te e la tua famiglia. Include fatti che ti riguardano, ma anche opinioni in merito a te e/o le tue opinioni medesime (“Sono appassionato/a di calcio” per fare un esempio).

• Quali sono i dati personali che la Società raccoglie e utilizza?

La Società raccoglie e utilizza le seguenti categorie di dati personali, raggruppate come segue, per offrirti le migliori opportunità di lavoro personalizzate in base al tuo profilo:

• Per Dati relativi all’identità si intendono nome, nome utente, titolo, luogo di nascita e documenti che attestano l’identità.
• Per Dati di contatto si intendono indirizzo di fatturazione, indirizzo di consegna, indirizzi e-mail e numeri di telefono.
• Per Dati relativi alle qualifiche e all’esperienza lavorativa si intendono il CV o curriculum, i dettagli relativi all’istruzione, ai corsi di formazione svolti e ai tirocini, i documenti attestanti il diritto al lavoro e qualsiasi altra informazione riportata nel curriculum o nel CV, le foto e i video della partecipazione a un colloquio o a un corso di formazione in videoconferenza effettuati attraverso la piattaforma (video-colloqui)
• Per Dati relativi ai social media si intendono i dati del profilo su social media quali LinkedIn e altre informazioni da te rese pubbliche o condivise in altro modo con noi tramite i social media.
• Per Dati relativi alle telefonate si intendono il numero da cui viene effettuata la chiamata, l’ora, la data e la durata del contatto.
• Per Dati del profilo si intendono nome utente e password, interessi, preferenze, feedback e risposte ai sondaggi.
• Per Dati relativi alle comunicazioni di marketing si intendono le informazioni sulle modalità con cui rispondi a e-mail, sms, telefono e altre campagne di marketing.
• Per Dati sui feedback si intendono i giudizi espressi dal nostro personale e da terzi con i quali o per i quali lavori, nonché altre informazioni di valutazione; i giudizi da te espressi su altri e sulla Società e i suoi servizi attraverso i questionari di soddisfazione o qualsiasi altro mezzo di comunicazione, feedback e risposte a sondaggi.

In alcuni casi, i dati personali che raccogliamo comprendono anche “categorie speciali di dati” (note anche come “informazioni sensibili”), denominate Dati Sensibili (i) , che possono includere, a seconda dei casi, informazioni su eventuali forme di disabilità e su eventuali adeguamenti necessari sul posto di lavoro. In alcuni casi potremo altresì raccogliere dati personali sensibili, oltre quelli relativi alla disabilità, solo laddove previsto o consentito dalla normativa vigente e in conformità a essa.

A seconda delle circostanze del caso nonché delle normative e degli obblighi applicabili a livello locale, potremmo raccogliere alcune delle informazioni sopra indicate per poterti offrire opportunità di lavoro adatte alla tua situazione e in linea con i tuoi interessi.

• Perché trattiamo i tuoi dati personali e per quanto tempo li conserviamo?

Finalità del trattamento

Tipo di dati

Base giuridica per il trattamento dei dati personali

Periodo di conservazione

Per fornirti l’assistenza che ti auspichi di ricevere, come ad esempio per trovarti lavori/incarichi adatti per i quali candidarti, per aiutarti nella formazione o per facilitare la fase di presentazione della candidatura per nuovi lavori/incarichi. Questo comprende l’invio del tuo CV a potenziali datori di lavoro, al fine di sottoporli alla loro attenzione e tenerti informato/a su future opportunità lavorative via email, telefono, posta e/o altre modalità di comunicazione;

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

c) Dati relativi alle qualifiche e all’esperienza lavorativa

d) Dati relativi ai social media

g) Dati del profilo

– Adempimento di un contratto o adozione di misure preliminari alla stipula di un contratto

– Perseguimento di un nostro legittimo interesse

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

previo tuo consenso, abbiamo anche la facoltà (comprese le società appartenenti al gruppo Adecco) di utilizzare i tuoi dati personali per le attività di vendita diretta, ad esempio via e-mail, messaging o telefono.

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

Fino a quando decidi di revocare il consenso alle comunicazioni di marketing

per sviluppare e migliorare ulteriormente il nostro sito internet/Portale/Piattaforma oppure i nostri sistemi/processi nuovi o esistenti al fine di offrirti migliori servizi; questo avviene nell’ambito di nuovi sistemi e processi informatici. Quindi le informazioni che ti riguardano saranno utilizzate per il collaudo dei suddetti nuovi sistemi o processi informatici laddove i dati fittizi non siano in grado di replicare perfettamente il funzionamento di quel nuovo sistema IT;

e) Dati tecnici

g) Dati del profilo

Perseguimento dei nostri legittimi interessi ai fini del miglioramento dei nostri sistemi

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

per svolgere studi e ricerche statistiche e analitiche, ad esempio al fine di comparare l’efficacia del nostro processo di collocamento dei candidati presso i clienti di diversi settori aziendali e in diverse località e cercare di identificare i fattori che possono influenzare qualsiasi differenza che identifichiamo;

e) Dati tecnici

g) Dati del profilo

h) Dati relativi alle comunicazioni di marketing

Perseguimento dei nostri legittimi interessi ai fini del miglioramento o dello sviluppo della nostra attività

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

Trasferire dati a terzi in conformità con il successivo paragrafo 6.

Qualsiasi categoria di dati sopra elencata, ove necessario

Perseguimento dei nostri legittimi interessi al fine di fornire servizi e subappaltare tali servizi a terzi

Adempiere ai nostri obblighi di legge.

Qualsiasi categoria di dati sopra elencata, ove necessario

Adempimento di obblighi di legge, come la tenuta di registri a fini fiscali o la comunicazione di informazioni a un ente pubblico o alle forze dell’ordine.

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione) e qualsiasi periodo aggiuntivo previsto conformemente agli obblighi di legge locali applicabili

Promuovere la sicurezza e la protezione di persone, locali, sistemi e beni.

a) Dati relativi all’identità

e) Dati tecnici

i) Dati sensibili

Perseguimento dei nostri legittimi interessi al fine di garantire la sicurezza e la protezione della nostra attività (e delle persone che vi lavorano)

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

Monitorare la conformità alle politiche e alle procedure interne.

a) Dati relativi all’identità

g) Dati del profilo

Perseguimento dei nostri legittimi interessi ai fini del rispetto politiche e alle procedure interne.

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

Gestire le comunicazioni e gli altri sistemi utilizzati da Adecco Group (inclusi i database di contatti interni).

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

e) Dati tecnici

f) Dati relativi alle telefonate

h) Dati relativi alle comunicazioni di marketing

Perseguimento dei nostri legittimi interessi al fine di garantire il corretto funzionamento dei nostri sistemi

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

Effettuare indagini o gestire incidenti e reclami.

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

f) Dati relativi alle telefonate

i) Dati sensibili

– Rispetto di obblighi di legge, quali quelli previsti dalla normativa sul lavoro

– Perseguimento dei nostri legittimi interessi ai fini della risoluzione di eventuali incidenti e reclami secondo le nostre procedure interne.

Fino a 10 anni dall’incidente o dal reclamo o per un periodo più lungo in caso di azioni legali.

Promuovere internamente le sessioni di formazione svolte e utilizzarne i contenuti, nonché commercializzare sessioni simili internamente ed esternamente proponendole a terzi.

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

h) Dati relativi alle comunicazioni di marketing

– Perseguimento dei nostri legittimi interessi (a livello interno) ai fini della formazione dei nostri candidati e dello sviluppo di offerte per i clienti

– Consenso (nel caso di soggetti terzi)

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

Prendere parte a qualsiasi procedura di acquisto o vendita potenziale o effettiva, ovvero joint venture, relativa a un’intera attività o società o a parte di essa, a cui qualsiasi membro di Adecco Group desideri partecipare.

Qualsiasi categoria di dati sopra elencata, ove necessario

Perseguimento dei nostri legittimi interessi ai fini della promozione della crescita e dello sviluppo di Adecco Group

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

In caso di foto e video delle sessioni di formazione, per fare un resoconto interno delle sessioni di formazione avvenute e del contenuto trattato (ad esempio per aggiornamenti interni) e anche per commercializzare sessioni simili internamente e a terzi.

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

c) Dati relativi alle qualifiche e all’esperienza lavorativa

d) Dati relativi ai social media

e) Dati tecnici

f) Dati relativi alle telefonate

i) Dati sensibili

Fino alla revoca del consenso.

Risolvere problemi tecnici relativi alle chiamate sulle nostre reti.

a) Dati relativi all’identità

b) Dati di contatto

e) Dati tecnici

f) Dati relativi alle telefonate

Perseguimento dei nostri legittimi interessi ai fini della risoluzione di problemi tecnici che incidono sulla nostra attività

Fino alla risoluzione del problema tecnico.

Per permetterti di partecipare ai video-colloqui e per procedere con la verifica dell’identità tramite procedura online

Qualsiasi categoria di dati sopra elencata, ove necessario

Adempimento di un contratto o adozione di misure preliminari alla stipula di un contratto

Fino a 30 mesi dalla registrazione o dall’ultima attività sul Portale/Piattaforma (a titolo puramente esemplificativo e non esaustivo, ultimo colloquio, domanda di lavoro, telefonata o valutazione).

• Come vengono raccolti i tuoi dati personali?

I dati personali che raccogliamo provengono dai moduli di candidatura o da altri materiali inviati da te nonché dalle tue interazioni con la Società e con altri soggetti nell’ambito del processo di candidatura.

In alcuni casi, la Società potrà decidere di raccogliere dati personali anche indirettamente da terzi, quali ad esempio agenzie di ricerca del personale con cui collabora, altre entità di Adecco Group qualora tu sia stato trasferito da esse o da fonti pubblicamente disponibili come LinkedIn e Twitter in conformità con la normativa vigente.

• Sei tenuto a fornirci i dati personali richiesti?

Non sei tenuto a fornirci i tuoi dati personali. Tuttavia, qualora tu non ci fornisca le informazioni minime per poter valutare la tua idoneità rispetto a una posizione lavorativa aperta presso Adecco, la Società sarà impossibilitata a lavorare con te o a fornirti i propri servizi. Inoltre, nel caso in cui tu scelga di fornire un numero ridotto di dati personali, potremmo limitare i Servizi che puoi ricevere.

I dati indispensabili per la tua registrazione sulla Piattaforma sono: nome, cognome ed indirizzo e-mail.

• Ci avvaliamo dell'intelligenza artificiale?

Al di là di quanto indicato sotto, attraverso la Piattaforma non viene effettuata alcuna attività di trattamento automatizzata.

In generale, talvolta potremmo avvalerci dell’intelligenza artificiale (IA). Tuttavia, non utilizziamo i tuoi dati personali in alcun processo decisionale automatizzato (in cui le decisioni vengono prese esclusivamente tramite la creazione e l’applicazione di tecnologie senza alcun intervento umano) o di profilazione (elaborazione di dati personali con una serie di tecnologie che riducono l’intervento umano per valutare determinate condizioni rispetto a un individuo) che produca un effetto legale o di altro tipo altrettanto significativo che ti interessi.

Utilizziamo una serie di tecnologie per analizzare i tuoi dati. In tali processi, vi è comunque sempre un intervento umano, in quanto ci avvaliamo di tali strumenti per coadiuvare i nostri esperti umani responsabili di prendere le decisioni.

Utilizziamo sistemi/processi automatizzati secondo le condizioni descritte nel paragrafo precedente al fine di aiutare il nostro personale a gestire grandi volumi di dati o applicazioni e potremmo inoltre ricorrere all’IA (ad esempio tramite approcci statistici o basati sul machine learning, sulla logica o sulle conoscenze) per fornire a te, e ai nostri clienti, i servizi richiesti. Nonostante il ricorso a sistemi IA, tutte le decisioni che possono incidere su di te vengono prese da selezionatori che hanno ricevuto una specifica formazione. Pertanto, tali sistemi IA non producono effetti legali.

Ad esempio, quando i nostri clienti sono alla ricerca di candidati per coprire posizioni lavorative, possiamo effettuare una ricerca nei nostri elenchi di candidati utilizzando approcci statistici o basati sul machine learning, sulla logica o sulle conoscenze, che utilizzano attributi quali la qualifica, la disponibilità, le competenze, i punteggi conseguiti durante la valutazione e i luoghi, per estrarre una rosa di candidati con maggiori probabilità di soddisfare i requisiti del cliente.

• Trasferiamo a terzi i tuoi dati personali?

Come indicato in precedenza, comunichiamo normalmente a terzi i tuoi dati personali al fine di perseguire le finalità sopra descritte nelle seguenti circostanze:

• Ai fornitori. Affideremo, ad esempio, a un fornitore lo svolgimento di attività amministrative e operative utili ai fini del rapporto con te. Il fornitore o i fornitori saranno soggetti agli obblighi contrattuali e di legge di altro tipo in materia di riservatezza dei dati e di rispetto della privacy e avranno accesso unicamente ai dati di cui hanno bisogno per svolgere le loro funzioni; generalmente, si tratta di fornitori di servizi informatici (che ospitano o supportano i sistemi IT della Società, incluse le informazioni a te relative), società per la gestione delle sedi (che si occupano della sicurezza fisica degli edifici e che hanno quindi bisogno di conoscere le tue informazioni per consentirti di accedere alle sedi) e fornitori di servizi di back-office finanziari e contabili (che hanno bisogno di gestire le informazioni relative ai candidati al fine di elaborare le posizioni di debito e di credito).

Ci avvaliamo inoltre di fornitori di servizi e soluzioni tecnologiche e informatiche, inclusi strumenti per condurre colloqui in videoconferenza e per la valutazione delle competenze.

• Ai membri di The Adecco Group e alle loro consociate (i "Membri di The Adecco Group") all'interno o all'esterno dell'Unione europea. L'elenco dei Paesi in cui operiamo è disponibile all'indirizzo . Di seguito sono descritti i vari motivi per i quali i dati sono condivisi con tali soggetti:
  • i dati sono condivisi con i Membri di The Adecco Group che hanno funzioni informatiche al servizio delle società di The Adecco Group in tutto il mondo. Tali funzioni informatiche hanno sede, tra gli altri, in Repubblica Ceca e Francia;
  • i dati vengono inoltre condivisi con i Membri di The Adecco Group in tutto il mondo (incluse le entità giuridiche acquisite dopo che i dati sono stati raccolti) per le finalità precedentemente descritte o per proporti offerte in linea con il tuo profilo, qualora tu abbia espresso interesse per opportunità locali o internazionali in tale mercato ovvero laddove i Membri di The Adecco Group ritengano che tu possa possedere particolari competenze richieste o utili in quel mercato.
• Ai nostri clienti/potenziali datori di lavoro. Condivideremo i dati con i nostri clienti che offrono posizioni/incarichi cui potresti essere interessato o che sono interessati al tuo profilo. Questi sono tenuti al rispetto degli obblighi contrattuali e di riservatezza dei dati sia nei nostri confronti che nei tuoi.
• Alle autorità governative o alle forze dell'ordine. Qualora, a nostra esclusiva discrezione, ritenessimo di essere legalmente obbligati o autorizzati ovvero che ciò sarebbe prudente, condivideremo i tuoi dati con le autorità governative, di polizia e di regolamentazione o le forze dell'ordine.
• A potenziali venditori o acquirenti e ai loro consulenti. Nell'ambito della due diligence relativa a una fusione, un'acquisizione o un'altra operazione commerciale ovvero dell'esecuzione di una di tali operazioni, potremmo dover divulgare i tuoi dati al potenziale venditore o acquirente e ai rispettivi consulenti.
• Trasferiamo all'estero i tuoi dati personali?

Salvo quanto indicato sotto, lo specifico trattamento effettuato tramite la Piattaforma non comporta il trasferimento dei tuoi dati all’esterno del territorio dell’Unione Europea.

In generale, i tuoi dati personali possono essere oggetto di trasferimento e trattamento in uno o più Paesi, all’interno o all’esterno dell’Unione europea o della Svizzera. L’elenco dei Paesi in cui operiamo è disponibile all’indirizzo .

Potremmo trasferire i dati alle parti indicate nella precedente sezione 6 che si trovano al di fuori dello Spazio economico europeo, del Regno Unito o della Svizzera:

Contattandoci ai recapiti di seguito indicati, avrai la facoltà di richiedere ulteriori informazioni al riguardo e di ottenere una copia delle relative misure di salvaguardia.

• Quali sono i tuoi diritti rispetto ai tuoi dati personali?

Conformemente alle leggi vigenti in materia di protezione dei dati, godi dei seguenti diritti:

• Diritto di accedere ai tuoi dati personali e di ottenerne una copia

Hai il diritto di chiedere conferma alla Società del trattamento dei tuoi dati personali. In tal caso, potrai accedere ad alcuni dei tuoi dati personali (tramite il Portale) e a determinate informazioni sulle modalità di trattamento. In taluni casi, potrai chiederci di fornirti una copia elettronica dei tuoi dati. In alcune circostanze limitate, avrai inoltre il diritto di richiedere alla Società il trasferimento (“portabilità”) dei tuoi dati personali, che saranno così da noi forniti a un soggetto terzo come da tua richiesta.

• Diritto di correggere i tuoi dati personali

Qualora tu possa dimostrare che i dati personali in nostro possesso non sono corretti, potrai richiederne l’aggiornamento o la correzione. Ove possibile, ti consigliamo di accedere al Portale Self-Service e aggiornare direttamente i tuoi dati personali.

• Diritto all'oblio o alla cancellazione dei dati personali

In determinate circostanze avrai il diritto di richiedere la cancellazione dei tuoi dati personali. Tale richiesta potrà essere presentata in qualsiasi momento e spetterà poi alla Società stabilire se debba essere accolta, fermo restando tuttavia il fatto che tale diritto è soggetto ai diritti o obblighi previsti dalla legge nel caso in cui la Società sia tenuta alla conservazione dei dati. Nel caso in cui, conformemente alla legge, si stabilisca che la richiesta di cancellazione dei dati personali debba essere accolta, provvederemo senza indebito ritardo. Facciamo presente che una volta cancellati i dati, la Società potrebbe non prestarti più alcun servizio. Laddove desideri registrarti nuovamente, dovrai inserire di nuovo i tuoi dati.

• Diritto di limitare il trattamento dei tuoi dati personali o di opporti a esso

In determinate circostanze, avrai il diritto di ottenere la limitazione del trattamento dei tuoi dati personali o di opporti a determinate finalità del trattamento per motivi legati alla tua particolare situazione.

Qualora il trattamento dei dati personali da parte della Società si basi sul tuo consenso, avrai il diritto di revocarlo in qualsiasi momento. Tuttavia, ciò non inciderà sulla liceità di qualsiasi trattamento effettuato prima della revoca del consenso. Nel caso in cui tu revochi il tuo consenso, potremmo non essere in grado di fornirti determinati prodotti o servizi. Ti informeremo di tale eventualità al momento della revoca del consenso.

Nel caso in cui tu desideri esercitare uno qualsiasi dei tuoi diritti, potrai utilizzare l’apposito modulo cliccando qui .

In caso di mancato funzionamento del link sopra riportato potrai contattarci all’indirizzo mail diritti.privacy@adeccogroup.com.

Infine, avrai il diritto di presentare un reclamo all’autorità per la protezione dei dati nel luogo in cui vivi o lavori ovvero nel luogo in cui ritieni vi sia un problema in relazione ai tuoi dati personali.

• Come viene garantita la sicurezza dei dati quando utilizzi i nostri sistemi?

Sei responsabile di conservare al sicuro i tuoi dati di accesso al Portale e, in particolare, la password che ti è stata fornita o che hai scelto. Tali credenziali di accesso sono a uso personale. È vietato condividere le credenziali o altre informazioni sull’account con altre persone.

• Come vengono gestite le modifiche alla presente Informativa sulla Privacy?

Le condizioni della presente Informativa sulla Privacy possono subire variazioni nel tempo. La Società comunicherà eventuali modifiche sostanziali alla presente Informativa sulla Privacy pubblicando appositi avvisi sul Portale e/o sul sito Web o contattandoti tramite altri canali di comunicazione.

• Contatti

Nel caso in cui:

• hai domande o dubbi in merito alla presente Informativa sulla privacy;
• desideri ricevere ulteriori informazioni su come proteggiamo i tuoi dati (ad esempio quando li trasferiamo al di fuori del Paese); oppure
• vuoi contattare il responsabile della protezione dei dati (Data Protection Officer, DPO) di The Adecco Group o il responsabile locale della privacy;

Per esercitare uno qualsiasi dei diritti relativi ai tuoi dati personali, compila il presente modulo .

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