Project Manager

ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un’economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse. Chi cerchiamo Una risorsa da inserire presso la nostra sede di Busto Arsizio nell’ambito della Global Business Unit Energy Solutions Italy. ENGIE nell’ambito della linea di business Line District Heating & Communities Solutions, suddivisa in 3 macro aree funzionali (Operations, Commercial, and Technical) e 2 aree specialistiche (Cogeneration and Biomethane) si occupa dello sviluppo e della gestione di servizi energetici innovativi ed integrati alle città e ai condomini. Nello specifico, la Business line è presente in 15 città con reti e/o centrale di teleriscaldamento a servizio di più di 160.000 abitanti, gestisce 14 impianti di cogenerazione industriale in tutta Italia. Fornisce inoltre servizi energetici, di riqualificazione tecnologica degli impianti e involucro, e di contabilizzazione individuale degli alloggi a oltre 2400 condomini nel Nord e Centro Italia. Riporterai al Field Manager West Lombardia e, in coordinamento con il team Operation Residential gestirai le attività di conduzione e di manutenzione degli impianti di climatizzazione invernale ed estivi ad uso residenziale multifamiliare. Quali saranno le tue responsabilità? Affiancare il cliente in ogni esigenza tecnica; Coordinare il personale tecnico-amministrativo assegnato, dando le necessarie direttive allo svolgimento delle attività nel rispetto dei contratti in gestione; Condividere e definire i piani di manutenzione previsti coordinando le attività mediante il contributo del personale interno e in subappalto; Provvedere alla progettazione e alla quantificazione delle offerte servizi e lavori; Ottimizzare le marginalità delle commesse, definendo il servizio e i materiali; Ottimizzare i rendimenti degli impianti effettuando sopralluoghi per verificarne lo stato; Rispettare le condizioni e le prestazioni contrattuali; Fidelizzare il cliente e attivarsi affinché i contratti assegnati vengano rinnovati; Generare opportunità e lavori indotti; Sviluppare il portafoglio clienti in gestione, sia in ottica di up-selling che di cross-selling; Dialogare con il cliente per aspetti inerenti la sicurezza; Verificare il rispetto on site della normativa sulla sicurezza; Attivare le procedure autorizzative necessarie all’espletamento del servizio; Collaborare con clienti e subappaltatori; Gestire il computo metrico per le lavorazioni edili e verificare lo status di avanzamento on site; Governare il processo in termini di tempi e costi; Gestire la commessa monitorando l’andamento dei costi e dei margini; Gestire la contabilità di commessa preoccupandosi di determinare gli stanziamenti mensili interagendo con le varie controparti coinvolte. Hai una Laurea in Ingegneria (energetica, elettrica, elettronica, meccanica, civile); Hai un’esperienza pregressa di almeno 5 anni; Hai una conoscenza tecnica e impiantistica in ambito termotecnico e di termoregolazione; Hai competenze in pianificazione e gestione delle commesse; Conosci i software (Autocad, PriMus – Acca) e i pacchetti applicativi Office (Word, Excel, Powerpoint); Conosci i Prezzari relativi alle Opere e ai Lavori Pubblici con preferenza del prezziario DEI; Hai una conoscenza base delle lavorazioni edili; Conosci la lingua inglese (parlata e scritta); Hai forte interesse e motivazione ad entrare nel settore dell’efficienza energetica all’interno di una realtà fortemente strutturata e in continuo sviluppo; Hai eccellenti capacità relazionali e comunicative; Sei disponibile a brevi trasferte in ambito nazionale. Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale , significa avere un’ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi. Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante. Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l’impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale. ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l’integrazione e il sostegno di giovani, adulti , persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane. Le Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate, dimostrano tale impegno. Division: ESI Europe – Italy J-18808-Ljbffr