Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
Quella che hai appena letto è l’Employee Value Proposition di EY. In altre parole, vogliamo che chi entri in EY possa vivere un’esperienza eccezionale, contribuendo in prima persona a costruirla ogni giorno. L’opportunità: Con l’obiettivo di potenziare il team di Talent Attraction & Acquisition ricerchiamo una risorsa per la sede di Roma da inserire con un contratto a tempo determinato di 12 mesi. La risorsa si occuperà di profili Senior e nello specifico delle seguenti attività: Gestione end-to-end del processo di selezione delle figure assegnate; Brief con l’Hiring Manager e raccolta dei requisiti; Stesura e pubblicazione della job description; Screening dei CV e conduzione dei colloqui di selezione; Ricerca attiva di candidati con esperienza; Coordinamento delle successive fasi di colloquio; Presentazione della proposta di assunzione ai candidati; Gestione della reportistica di ricerca e selezione; Supporto alla definizione e alla gestione delle iniziative di employer branding. Che cosa stiamo cercando? Laurea triennale o magistrale con master in risorse umane o affini; Almeno 2 anni di esperienza pregressa in contesti dinamici e con alti volumi di recruiting presso società di ricerca e selezione, head hunter o aziende ad alto contenuto tecnologico; Organizzazione: sei in grado di gestire più attività in parallelo, lavorare su progettualità di breve e medio periodo nel rispetto delle scadenze garantendo una delivery di qualità; Doti relazionali: sei una persona empatica, ti piace ascoltare e avere a che fare con le persone, anche le più esigenti; Riservatezza: sai gestire informazioni confidenziali o delicate con il massimo grado di discrezione, nel rispetto della privacy e delle procedure interne dell’azienda; Proattività: ti piace proporre nuove soluzioni, uscire fuori dagli schemi precostituiti, guardare ai problemi come spunti per migliorare; Ottima conoscenza di MS Office (Word, PowerPoint ed Excel); Buona conoscenza della lingua inglese. Cosa vogliamo offrirti: Vogliamo offrirti un’esperienza unica ed eccezionale, dove potrai: · Lavorare in un contesto internazionale ed orientato all’innovazione; · Avere il supporto di colleghe e colleghi senior esperti, che ti faranno da coach nel tuo percorso di crescita; · Partecipare a programmi di formazione di eccellenza che ti permetteranno di sviluppare continuamente le tue competenze in linea con le esigenze di business; · Lavorare su progetti e tematiche all’avanguardia nel tuo settore di interesse; · Lavorare in maniera davvero flessibile e smart. Cosa significa lavorare in EY Entrare a far parte di un contesto ad alta velocità, ma ancor più alta professionalità, dove è veramente possibile realizzare il nostro purpose: costruire un Better Working World . Questa è la tua opportunità per sviluppare le tue competenze e per fare qualcosa di eccezionale per te, per noi, per il mondo. The exceptional EY experience, it’s yours to build. J-18808-Ljbffr
Per candidarti a questo lavoro visita www.adzuna.it.
