Technical Leader

  • Tempo Indeterminato
  • Milano
  • 70.000 - 90.000 USD / Anno

Retelit

Retelit è leader italiano nella costruzione di progetti tailor made, realizzati su piattaforme interamente gestite dal Gruppo, per la trasformazione digitale. Con oltre 20 anni di storia, siamo il partner ideale per le aziende, la pubblica amministrazione e gli operatori che vogliono cogliere le sfide dell’innovazione, grazie a un’offerta che copre l’intera catena del valore dei servizi ICT e della digitalizzazione. PA Expertise , società del gruppo Retelit, è alla ricerca di un Technical Leader con esperienza nello sviluppo di progetti custom . Il Technical Leader si occuperà di gestire team di lavoro piccoli e medi coordinando le attività tecniche e definendo le “best practice” di implementazione. Potrà contribuire allo sviluppo vero e proprio compatibilmente alla disponibilità connessa al progetto in questione. Uno dei requisiti base per coprire questa posizione è l’esperienza nell’utilizzo degli strumenti di sviluppo basati su .NET e della piattaforma Azure . Indispensabili: – almeno 5 anni di esperienza quale Senior Software Developer su stack applicativo Microsoft – ottime competenze tecniche su linguaggi e tecnologie lato backend e frontend: C#, aspnet, aspnetcore / .NET 6, React/Angular/Vue.js – almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di cloud developer su Microsoft Azure – buona conoscenza di Azure App Services, Azure Function App – almeno 2 anni di esperienza nella medesima posizione quale tech lead / team lead – comprovata capacità di gestire team di sviluppo di medie dimensioni – eccellenti capacità di comunicazione interpersonali – ottime capacità di analisi funzionale e approccio alla risoluzione dei problemi – buone capacità di gestione del rapporto con Product Owners, Project Manager e Architetti – conoscenza approfondita dei database relazionali e non – comprovata capacità di definire modellazione e strategie di partizionamento/indicizzazione per motori di database relazionali e non – comprovata esperienza nella definizione di pipeline CI/CD – comprovata esperienza nella definizione ed implementazione di pratiche di Testing e QA – ottima conoscenza di sistemi di version control (GIT) e applicazione di workflow quali GitFlow o GitHubFlow – buona conoscenza della lingua inglese in ambito tecnico Nice to have: – Certificazioni Microsoft in ambito Sviluppo Software, DevOps, Data Platform (AZ-20x, DP-4xx) – Laurea Specialistica in Ingegneria, Informatica, Statistica o discipline affini (STEM) – Esperienza pregressa su Azure Static Web Apps – Esperienza pregressa in ambito fleet management, rental services – Esperienza nell’utilizzo di SignalR – Buona conoscenza di CosmosDB, Mongo DB Api o altre – Capacità di analisi ed ottimizzazione Query su SQL Server, mediante indici, partizionamento o altre metodologie – Conoscenze di software engineering, in particolare code versioning, build automation, testing – Pregressa esperienza in ambito microservizi (containerizzati e non) – Conoscenza di servizi Microsoft Azure dell’ambito compute (Virtual Machines, Container Instances, Kubernetes) COSA CERCHIAMO NELLE PERSONE: Passione .Ami il tuo lavoro, la tecnologia e tutto ciò che èinnovativo. Creatività .Sei sempre alla ricerca della “big idea” e vai oltre gli schemi. Curiosità .Esplori tutte le opzioni e trovi sempre la soluzione. Energia . Perseveri attraverso le difficoltà fino a quando il lavoro è finito, e fatto bene. Ti esalta ottenere risultati e miri sempre all’eccellenza in quello che fai. Iniziativa .Non aspetti che ti venga detto cosa fare e sei pronto a ‘sporcarti le mani’ con tutto ciò di cui il Team ha bisogno per avere successo. Pragmatismo . Riesci a conciliare perfettamente la qualità del lavoro con i tempi di realizzazione perché sai che, quando si fanno le cose in un mondo competitivo, lavelocitàè importante quanto laqualità. Coraggio .Sei pronto a prenderti grandi responsabilità ma hai l’intelligenza per gestire anche attività più operative. Resilienza . Reggi la sfida che la continua trasformazione del business impone. Vivi il cambiamento come stimolo e opportunità di crescita. Ascolto . Cerchi il feedback dei tuoi colleghi e sai far tesoro dei loro suggerimenti. COSA OFFRIAMO Best in class perks & benefits. inquadramento e retribuzione commisurato alla tua esperienza, MBO, Servizi alla persona: Piano welfare, ticket restaurant, formazione continua, career path e tanto altro. Colleghi di talento e competenti . Avrai la possibilità di imparare da (e insegnare a) alcune delle persone più brillanti e più abili che tu abbia mai incontrato. Stack tecnologico molto cool .Utilizziamo gli strumenti e le tecnologie migliori e più moderni e, quando non soddisfano le nostre aspettative, inventiamo i nostri. Piattaforme proprietarie .Sviluppiamo le nostre soluzioni per le grandi imprese i big player e lanciamo le nostre iniziative. Rimanere informati su nuove tecnologie rilevanti e testare quelle promettenti per assicurarci di non perdere opportunità per aumentare la nostra produttività e la soddisfazione per il nostro lavoro. Divertimento, ambiente giovane . Abbiamo una gerarchia ‘quasi zero’ e un ambiente di lavoro molto smart. Portata internazionale .I nostri Clienti parlano inglese e sono basati sia in Italia che in altri paesi del mondo. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77). Per candidarsi inviare dettagliato Curriculum vitae con l’autorizzazione al trattamento dei dati coperti e tutelati dalla legge sulla Privacy italiana e dal GDPR – Regolamento Generale sulla Protezione Dati, in vigore in tutti i paesi dell’Unione Europea dal 25 maggio.

Per candidarti a questo lavoro visita www.adzuna.it.

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