Trade Marketing Manager

La risorsa avrà il compito di definire la strategia di Trade, Retail, Category Management & Visual Merchandising.La responsabilità quindi di concepire, progettare e realizzare strategie e progetti relativi alla esposizione di categorie e prodotti, Area funzionale: Marketing Settore: Edilizia-Materiali edili – Infrastrutture La risorsa avrà il compito di definire la strategia di Trade, Retail, Category Management & Visual Merchandising. La responsabilità quindi di concepire, progettare e realizzare strategie e progetti relativi alla esposizione di categorie e prodotti , garantendo lo sviluppo del brand ed il suo successo commerciale all’interno dei canali di vendita B2B e GDS . Sarà suo onere la costruzione del team Trade Marketing definendo i profili, le responsabilità ed i processi legati alla attività di quest’area Responsabilità Definire e implementare la strategia, i processi e gli strumenti dell’area di Trade Marketing in un’ottica di cura e miglioramento continuo dei processi Coordinare il proprio team affinché i progetti siano svolti secondo gli scopi, i tempi e budget definiti Definire il modello di trade marketing corporate dapprima implementandolo in Italia, successivamente nelle diverse subsidiaries estere. Definire i principali KPI ed effettuare , in collaborazione con le altre funzionali aziendali (Direzione commerciale, Marketing, ecc), analisi di mercato, dei punti vendita, clienti, competitors e prodotti Supportare il Product Marketing nel lancio prodotti definendo le migliori modalità di esposizione degli stessi. Ingaggiare la Forza Vendita, per promuovere i progetti e rafforzare la Brand Awareness del marchio sul mercato Valutare l’impatto delle attività e degli investimenti Curare, assieme al proprio team ed a partner esterni, la progettazione degli allestimenti di corner, showroom e aree tecniche all’interno dei punti vendita curando all’interno degli stessi assortimenti e promozioni Relazionarsi con i clienti per raccogliere le loro esigenze e incorporarle nella strategia aziendale Raccogliere le linee guida del brand e calarle nella realtà del punto vendita e/o di contatto con il cliente Implementazione e mantenimento del catalogo merchandising e degli strumenti di supporto all’esposizione di prodotto e alla promozione del Brand Digitalizzazione del punto vendita, gestendo in tempo reale le novità di prodotto, i lanci, le promozioni Conoscenze specifiche e abilità Esperienza nel ruolo di almeno 10 anni Laurea in Economia e Marketing, Architettura (Architectural Sales), Ingegneria Gestionale Ottima conoscenza della lingua inglese Capacità di capire la strategia del business per sviluppare e definire processi in grado di concretizzarla Orientamento al risultato, proattività e capacità di gestire priorità, Spiccate doti di Project Management, di negoziazione e di comunicazione Capacità di gestire un team esercitando la propria leadership Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero Settori di provenienza preferiti: beni ad alta rotazione, retail in consumer goods, retail in negozi di distribuzione specializzata GDS DIY con risvolti per es. su power tools e building materials ad alta rotazione La sede di lavoro è nella provincia di Modena l nostro cliente è un’importante e storica realtà imprenditoriale emiliana di ampio respiro internazionale con un’ attenzione particolare alla ricerca e innovazione, design e sostenibilità . Con sedi produttive e commerciali dislocate in tre diversi continenti, il ns cliente è un’azienda dinamica in fortissima crescita con una chiara vision che punta all’Innovazione, Ricerca e Sviluppo e Sostenibilità. wepraxi servitization trademarketing Per candidarsi a questa posizione cliccare sul pulsante Invia Candidatura e seguire le indicazioni fornite. Praxi (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04), nel rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, conduce i processi di selezione del personale perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. Praxi garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale. J-18808-Ljbffr