Junior HR Business Partner

  • Tempo Indeterminato
  • Alba

Ferrero

Sei un candidato di talento per un ruolo di Junior HR Business Partner in Ferrero?
Supporterai il nostro team delle risorse umane in tutte le attività quotidiane e nei progetti in corso, assicurandoti che siano in linea con i nostri obiettivi aziendali.

Compiti principali:

In questo ruolo, dovrai:

  • Supportare la Linea per facilitare la gestione del ciclo di vita delle persone;
  • Essere responsabile di tutti i processi chiave delle risorse umane (acquisizione e reclutamento di talenti; gestione e ricompensa delle prestazioni; sviluppo della carriera e individuale; pianificazione e budgeting della forza lavoro, ecc.);
  • Essere coinvolti nel reclutamento dell’intero ciclo di vita;
  • Gestire le attività amministrative relative alle risorse umane

In Ferrero, in qualità di Junior HR Business Partner interagirai fortemente con tutti i centri di competenza HR – ovvero Training&Development, Reward, Administration, Health&Safety – per valutare adeguatamente le esigenze dei Line Manager e dei dipendenti e fornire loro soluzioni ad hoc.

Infine, ma non meno importante, il pensiero critico e l’imprenditorialità sono due competenze importanti: per questo sarete invitati a proporre nuove soluzioni e procedure, nell’ottica del miglioramento continuo della nostra azienda.

Chi stiamo cercando:

Il tuo profilo:

  • Studi economici/economici/umanistici completati con successo (minimo 100/110);
  • Almeno 2 anni di esperienza nelle risorse umane;
  • Approccio proattivo e capacità di lavorare efficacemente in situazioni di alta pressione che possono coinvolgere questioni riservate o sensibili;
  • Eccellenti capacità relazionali e di project management ed elevati standard professionali per la qualità del lavoro;
  • Ottima conoscenza di MS Office (Excel, PowerPoint, Word);
  • Fluente in italiano e inglese;
  • Disponibile alla mobilità internazionale

Come avere successo nel ruolo e in Ferrero

Consumatori, qualità e cura sono al centro di tutto ciò che facciamo. Quindi, per avere successo in Ferrero, dovrai essere centrato sul consumatore e sul prodotto come lo siamo noi, dedicato a creare risultati brillanti per i consumatori di tutto il mondo. 

Per candidarti a questo lavoro visita www.ferrerocareers.com.

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