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Eli Lilly Lavora con Noi

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Eli Lilly sta assumendo personale per la sede centrale di Sesto Fiorentino. E’ un’azienda farmaceutica globale che si dedica alla ricerca e allo sviluppo di farmaci innovativi: fondata nel 1876, l’azienda è presente in oltre 125 paesi, tra cui il nostro.

Eli Lilly Lavora con Noi: Assunzioni a Sesto Fiorentino

In Italia, Eli Lilly ha il suo hub principale a Sesto Fiorentino, vicino a Firenze, dove lavorano circa 400 dipendenti. La filiale italiana è stata fondata nel 1952 e da allora ha fornito farmaci innovativi per diverse aree terapeutiche, tra cui diabete, oncologia, neuroscienze, immunologia e malattie cardiovascolari.

L’azienda ha anche un forte impegno nella crescita dei propri dipendenti, offrendo numerosi programmi di formazione e sviluppo professionale per aiutare i dipendenti a sviluppare le proprie competenze e ad avanzare nella loro carriera.

Eli Lilly Lavora con Noi: le Posizioni Aperte

Come Candidarsi in Eli Lilly

Per controllare tutte le posizioni aperte in Azienda e candidarsi, è sufficiente collegarsi al link: careers.lilly.com/us/en (solo in inglese) dove possiamo trovare la divisione delle offerte di lavoro in base ai vari settori dell’azienda. Scendendo nella pagina troveremo infatti la sezione Careers Area dove dovremo scegliere tra:

  • Business
  • Engineering
  • Finance
  • Human Resources
  • Information Technology
  • Legal
  • Produzione
  • Medical
  • Ricerca e Sviluppo
  • Sales e Marketing

Cliccando nella sezione di nostro interesse, potremmo poi sezionare l’Italia e consultare le offerte di lavoro presenti oggi.

Vediamo roa nel dettaglio le skills necessarie per ogni sezione: in questo elenco approfondiremo infatti le descrizioni dei vari ruoli che Eli Lilly offre, per aiutare i potenziali candidati a comprendere meglio le loro opzioni di carriera.

  • Business (HR, Legal, Finance, Ethics & Compliance)

Candidati con competenze in risorse umane, legge, finanza, etica e conformità. Il ruolo consiste nell’applicare le proprie competenze in molte aree dell’organizzazione e nel contribuire al successo del team. Il dipartimento di etica e conformità è impegnato nel garantire che l’azienda rispetti tutte le normative e le leggi applicabili.

  • Ingegneria, Produzione e Qualità

Candidati con competenze in ingegneria, produzione e qualità. Il ruolo consiste nella progettazione, sviluppo e produzione di prodotti farmaceutici innovativi. Questo ruolo richiede competenze avanzate in ingegneria, produzione e controllo di qualità, nonché la capacità di rispettare rigorosi standard di sicurezza e qualità.

  • IT

In questo ruolo, Eli Lilly cerca candidati con competenze in tecniche. Il ruolo consiste nel fornire supporto e soluzioni tecnologiche per migliorare le attività dell’azienda. Eli Lilly è alla ricerca di esperti di tecnologia dell’informazione che possano contribuire con le proprie conoscenze, abilità e soluzioni innovative al miglioramento delle attività dell’azienda.

  • Medical

In questo settore Eli Lilly cerca candidati con competenze in medicina, scienze biologiche e ricerca clinica. Il ruolo consiste nel sfruttare la propria formazione scientifica ed esperienza clinica per aiutare le persone a vivere una vita più lunga, più sana e più attiva.

  • Vendite e Marketing

Qui vengono assunti i candidati con competenze di vendita e relazioni con i clienti, marketing e comunicazione. Questo ruoli richiedono competenze di vendita o di marketing e di relazione con i clienti, nonché una conoscenza approfondita del settore farmaceutico.

Ambiente di Lavoro e Benefit in Eli Lilly

Eli Lilly è un’azienda che si preoccupa del benessere e del comfort dei propri dipendenti, fornendo una vasta gamma di vantaggi. Di seguito sono elencati i principali benefici offerti dall’azienda:

  • Compensation: Eli Lilly offre una remunerazione competitiva ai propri dipendenti, che riflette il loro impegno e incentivi a lungo termine.
  • Formazione e sviluppo: programmi di formazione e sviluppo per aiutare i dipendenti a migliorare le proprie competenze e a progredire nella loro carriera. Tra i programmi offerti ci sono la formazione manageriale, la formazione tecnica, il mentoring, il coaching, il performance management e percorsi di carriera personalizzati.
  • Benefit: Tra i benefit offerti ci sono l’assicurazione sanitaria, il check-up medico, programmi di benessere, l’assicurazione vita e infortuni, il Gruppo Sportivo Lilly, la mensa aziendale, il welfare aziendale e la previdenza integrativa.

Approfondimenti

© RIPRODUZIONE RISERVATA. Notizia Verificata e aggiornata con regolarità. I Contenuti di questo articolo sono stati selezionati con cura e revisionati dalla Redazione prima di essere pubblicati. Gli approfondimenti segnalati nell'articolo provengono da fonti aperte autorevoli private o istituzionali, come i siti e le news pubblicate online da Enti di Formazione, Aziende, Ministeri, Agenzia delle Entrate, Gazzetta Ufficiale, Inps o Enti locali.

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