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Ottime notizie per chi sta cercando lavoro: Leroy Merlin assume a gennaio 128 persone, in tutta Italia, con varie mansioni e tipologie di contratto.

Leroy Merlin: 50 punti vendita in tutta Italia

Leroy Merlin Italia offre diverse opportunità lavorative, sia per i giovani che per i professionisti esperti. L’azienda pone un forte accento sulla formazione del personale, fornendo percorsi formativi su misura per l’inserimento in azienda e per lo sviluppo professionale continuo. Questi corsi coprono vari aspetti, dalla formazione in ingresso alla formazione specifica per i collaboratori impiegati nei punti vendita, nonché percorsi di sviluppo per i manager.

Per i giovani, in particolare studenti e neolaureati, ci sono opportunità di lavoro part-time, stage e percorsi di inserimento in diverse aree professionali. Ad esempio, gli studenti universitari possono lavorare nei negozi durante i weekend in orario part-time o svolgere tirocini formativi. Ci sono anche percorsi formativi specifici per diventare Capo Settore o Capo Settore Commercio, rivolti a laureati recenti.

Le aree professionali in cui è possibile inserirsi in Leroy Merlin sono molteplici, tra cui Artigiani, Controllo di Gestione, Direzione Acquisti, Finanza, Information Technology, Marketing, Progettazione, Risorse Umane, Supply Chain, e Sviluppo Immobiliare. I percorsi di selezione per le posizioni aperte sono articolati e iniziano con lo screening dei CV, seguiti da varie fasi di valutazione, che possono includere giornate di assessment e colloqui con gli addetti HR e i responsabili.

Per quanto riguarda i punti vendita, Leroy Merlin offre numerose opportunità di lavoro, con una vasta gamma di ruoli disponibili. Tra questi, figurano Venditore Specialista, Addetto relazione e vendita, Hostess e Steward, e Weekendista, un ruolo part-time dedicato a giovani laureandi disponibili a lavorare nei weekend.

Offerte di lavoro in Leroy Merlin a Gennaio

Ed eccoci alla selezione delle Offerte di lavoro in Leroy Merlin a Gennaio: per vederle tutte e 118 basta andare su questo link: lavoro.leroymerlin.it/jobs e potrete facilmente consultarne in base al punto vendita più vicino a voi.

  • Assistente Vendite Part-time per Studenti Universitari (Lissone)
  • Una posizione ideale per studenti universitari che cercano un lavoro part-time. L’assistente di vendita aiuterà i clienti, gestirà gli scaffali e contribuirà all’atmosfera positiva del punto vendita.
  • Magazziniere (Sedi Multiple)
  • Responsabile della gestione e dell’organizzazione del magazzino, inclusa la ricezione e lo stoccaggio delle merci, garantendo l’efficienza e la corretta gestione degli inventari.
  • Venditore (Marcon, VE)
  • Questo ruolo richiede un’ottima conoscenza dei prodotti, abilità nel consigliare i clienti e nel promuovere vendite efficaci, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi del punto vendita.
  • Opportunità di Stage (Bari S.Caterina)
  • Un’opportunità per acquisire esperienza pratica in un ambiente di vendita al dettaglio, con la possibilità di apprendere diverse funzioni aziendali attraverso un approccio hands-on.
  • Venditore Reparto Giardino (Moncalieri)
  • Specializzato nella vendita di prodotti e servizi per il giardino, questo ruolo richiede conoscenze specifiche nel settore e una forte capacità di assistenza clienti.
  • Addetto/a alle Casse (Sedi Multiple)
  • Una posizione fondamentale che richiede precisione nel gestire le transazioni di cassa, buone capacità comunicative e un approccio amichevole con i clienti.
  • Weekendista (Milano Caponago)
  • Perfetto per chi è disponibile a lavorare principalmente nei fine settimana. Questo ruolo include assistenza clienti, rifornimento dei prodotti e manutenzione generale del negozio.
  • TOMORROW MANAGER – Futuri Manager InStore (Rozzano Milano)
  • Un programma progettato per sviluppare le competenze manageriali dei partecipanti, preparandoli per ruoli di leadership all’interno dell’azienda.
  • Venditore Mondo Giardino (Genova)
  • Responsabile della vendita di prodotti per il giardino, fornendo consulenza e assistenza per aiutare i clienti a realizzare i loro progetti di spazi esterni.
  • Responsabile Tecnico di Cantiere – Architetto o Geometra (Solbiate Arno)
  • Un ruolo chiave per la supervisione e la gestione dei progetti di costruzione, richiedendo competenze tecniche e capacità organizzative.
  • Weekendista (Corsico)
  • Simile al ruolo di Weekendista a Milano Caponago, con un focus sulla flessibilità e sull’assistenza clienti durante il fine settimana.
  • Magazziniere (Sedi Multiple)
  • Incaricato della gestione efficiente del magazzino, comprese le attività di stoccaggio, inventario e spedizione.
  • Venditore Esperto di Giardino (Palermo Forum)
  • Un esperto nel reparto giardino, fornendo consulenza specialistica e supporto ai clienti per tutte le loro esigenze relative al giardinaggio.
  • Addetto/a alle Casse (Piacenza)
  • Questo ruolo implica responsabilità nel gestire le transazioni e fornire un eccellente servizio clienti presso i punti cassa.
  • Manager di Vendita (Marghera)
  • Un ruolo direzionale focalizzato sulla gestione delle vendite, sullo sviluppo del personale e sul raggiungimento degli obiettivi di vendita del punto vendita.
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  • Addetto/a alle Casse – Categorie Protette L.68/99 (Roma)
  • Posizione riservata a persone appartenenti alle categorie protette. L’addetto/a alle casse avrà il compito di gestire le transazioni e di offrire un servizio clienti di qualità.
  • Stage HR-Leader Persone e Cultura (Roma Salaria)
  • Un’opportunità di stage nell’area delle risorse umane, con un focus sullo sviluppo delle persone e sulla cultura aziendale, ideale per chi è interessato a una carriera in questo campo.
  • Venditore (Porta di Roma e Mesagne)
  • Questo ruolo richiede competenze nella vendita e nella consulenza al cliente, con una particolare attenzione alla soddisfazione del cliente e al raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Consigli per Inviare il CV in Leroy Merlin

Se desideri inviare il tuo curriculum vitae a Leroy Merlin per catturare l’attenzione e aumentare le tue possibilità di essere selezionato, è importante seguire alcuni consigli chiave. In primo luogo, assicurati che il tuo CV sia chiaro, conciso e ben organizzato. Dovresti mettere in evidenza le esperienze e le competenze più rilevanti per la posizione a cui stai candidando, focalizzandoti su ciò che può distinguerti dagli altri candidati.

È fondamentale personalizzare il tuo CV per ogni posizione specifica. Questo significa ricercare l’azienda e il ruolo specifico e adattare il tuo CV per mostrare come le tue esperienze e abilità si allineano con i requisiti del lavoro. Utilizza parole chiave e frasi che risuonano con la descrizione del lavoro e la cultura aziendale di Leroy Merlin.

Un errore comune è inviare un CV generico e non specifico. Assicurati di evitare questo errore personalizzando ogni CV per il ruolo specifico. Inoltre, è importante evitare errori di battitura o grammaticali nel tuo CV. Questi errori possono dare l’impressione di scarsa attenzione ai dettagli, che è una qualità fondamentale in qualsiasi professione.

Un altro aspetto importante è l’inclusione di risultati misurabili e specifici nelle tue esperienze lavorative precedenti. Invece di elencare solo le tue responsabilità, cerca di quantificare i tuoi successi con numeri o percentuali per mostrare l’impatto che hai avuto nelle tue posizioni precedenti.

Inoltre, la lettera di presentazione può essere un potente strumento per distinguerti. Attraverso di essa, puoi spiegare in modo più dettagliato perché sei il candidato ideale per il ruolo, collegando le tue esperienze e competenze specifiche alle esigenze dell’a posizione’offerta di lavoro alla quale stai rispondendo.

Infine, sfrutta i canali online per inviare la tua candidatura. Leroy Merlin ha un portale dedicato per le carriere dove puoi trovare le posizioni aperte e inviare la tua candidatura online. Assicurati di compilare tutti i campi richiesti e di seguire attentamente le istruzioni per la presentazione delle candidature.

Ricorda, l’obiettivo è mostrare come puoi apportare valore a Leroy Merlin, quindi ogni elemento del tuo CV e della tua lettera di presentazione dovrebbe essere orientato in questa direzione.

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